已经30多岁的人了，还在四处求职找工作，如何看待这一现象？ 50岁左右的人都还在四处求职找工作，这说明什么？
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可以利用空闲时间做电商分享推广，有手机就行，我就是做的这个，虽然赚的不多，但是每天几十块钱还是有的，主要是0投入无风险。
现在供求关系失衡，一个公司岗位行政只要一个，出纳只要一个唯有销售不设门槛，只能先降低自己要求有啥工作先干着，哪怕是打杂的，总比每天没钱花强，社会就是这么残酷，有能力的人多的是，岗位只有那么几个个
我原国企下岗40多还在求职呢，民企工作根本不稳定失业很正常
原来的工作变得重复了，就换个工作环境当是一种变化
我觉得现代社会机会这么多，特别是大城市，工作肯定是很好找的。不过很多人都是眼高手低，觉得自己的学历和能力配得上更好的工作，我想说的是，人千万不能好高骛远，一定要脚踏实地。
很多人在大学的时候喜欢做兼职，而且完全不考虑兼职的内容是什么，只要有钱就可以了，而且钱很少。但是到了社会上的时候却看不上任何一份工作，嫌这个辛苦，嫌那个不体面，那你在大学的时候每天出去发传单，怎么不嫌发传单不体面呢？
所以说还是自己的能力决定了自己的工作。很多人都是在毕业后选择了与自己专业不符合的工作，所以这部分人都是一边工作一边学习的:先找到一份可以养活自己的工作，然后再学习一些新的东西，好好充实自己，看能不能寻找到一些新的机会。
如果一个人到了三十这个年纪还在寻找工作的话，其实是有多种可能性的。第一种就是跳槽的人，这种人一定是工作能力很强的，但是最好要找到下家再离开现在的公司。第二种就是刚刚上完学，其实学历高的人很多都是三十岁左右才完成自己的学业。第三种就是很早就毕业了可是却迟迟无法找到自己工作的人，这种人我觉得你还是应该先找到一份基础的工作，从头做起，既然现在已经被同龄人远远地甩在身后了，那么就不要嫌弃任何工作了。
是金子在哪里都会发光的。
可以利用空闲时间做电商分享推广，有手机就行，我就是做的这个，虽然赚的不多，但是每天几十块钱还是有的，主要是0投入无风险。
现在供求关系失衡，一个公司岗位行政只要一个，出纳只要一个唯有销售不设门槛，只能先降低自己要求有啥工作先干着，哪怕是打杂的，总比每天没钱花强，社会就是这么残酷，有能力的人多的是，岗位只有那么几个个
我原国企下岗40多还在求职呢，民企工作根本不稳定失业很正常
原来的工作变得重复了，就换个工作环境当是一种变化
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